来自宝博体育学院董事会主席的更新-宝博体育

来自董事会主席的最新情况

亲爱的宝博体育的同学们:

校董会在October7日至8日开会,这与 让宝博体育发出自己的声音 一天. 这使得理事们能够出席和参与一些发人深省和令人振奋的活动. 虽然我们将来可能会避免这样的调度冲突, 我的参与对董事会和我都有影响 承诺董事会持续参与的承诺, 在场, 并在未来的“奥尔布莱特之声赋权”经历中分享我们的声音.

在我们一起在校园里的时候, 董事会参与了几个战略(和转型)主题的陈述. 其中有不少包含了积极的短期成就和动力建设者,而其他的则包含了机遇并强调了持续的挑战. 我们的 战略眼光  而且 2030年宏伟目标 挑战整个社区平衡和支持多个同时发生的优先事项,无论是现在还是未来, 总结如下.

短期:

·2022年秋季住宿班的规模和学术质量令人鼓舞, 并反映出大流行前的表现. 的营销努力和信息传递框架 创意与创新这是我们与艺术合作的成果 & 科学小组对奥尔布莱特学院的重新定位,都产生了积极影响. 在过去几年中,教师发起的战略和投资与Berks县目标专业和学生的增长之间存在相关性.

·将我们的学术单位定位为教育途径生态系统的协同作用对学院的长期成功至关重要. Adelle谢德, 大学预科和暑期项目主任,科学研究所所长, 鲍里斯·维利奇, 专业研究学院院长, 提供了令人鼓舞的合作进展情况.

·从这些合作中注意到的改进导致2023年预算财政赤字预计减少8%. 虽然我们的财政年度才开始四个月, 第一个学期的第一个月, 实现更新后的2023年的预测,将使学院略高于其10年的财务模型. 尽管2023年和2024年仍将是我们财务转型过程中最具挑战性的两年, 在这个时候走在计划前面是一种进步. 在整个学年中,保持领先于计划是非常重要的.

·为战略愿景提供流动性的拟议债务再融资交易为, 此时此刻, 计划在本学期晚些时候关闭. 迄今为止,此次发行在债券市场获得了积极反馈. 市场波动, 评估, 额外的分析和法律审查延长了时间. 在最终确定条款和条件之前,这一努力将需要董事会进行额外的审查和批准. 我们期望在我们February再次开会之前完成这项工作.

中期:

·目前的筹款状态 学生成功公共图书馆 项目评审, 董事会授权行政当局推进一项计划,在2023年春天破土动工, 采用分阶段施工的方法. 提高和通讯委员会将继续就筹资战略与行政当局合作,以缩小项目总费用的差距.

长期:

·董事会开始设想并产生旨在进一步推进2030年愿景的想法, 其中包括对创新走廊的讨论. 创新走廊的概念,你们第一次听说是 Fetrow总统在八月, 开始将宝博体育的学术声誉与学院成为雷丁东北地区支柱机构的战略优先事项联系起来. 这个正在进行的紧急战略规划过程的目标是利用关系和其他资金来源(政府拨款), 公私伙伴关系, 非传统的宝博体育捐赠者, 等.)以建立短期动力和长期成功.

在我们的Meetings上,董事会还采取行动批准:

o   2023-2024年学费,费用,房间 & 董事会安排.

o全面的 知识产权政策. 向那些开发的人致敬, 合作, 改进并支持此政策, 我们希望这能进一步激发创造性和创新性的工作.

o 2022年December毕业的毕业生(以履行其经济义务为准), 完成学位要求, 以及最终的教员批准).

o更改教员手册, 这增加了访问教师任命的清晰度,并使文件与当前的做法一致.

o新的 法律研究联合专业.

我们在一起的时间也提供了欢迎和庆祝新教员的机会, 并承认ACRE, SRI和SPS学生和教师的成就.

我们正在努力实现我们的战略愿景, 我们知道高等教育的环境是具有挑战性的,没有一个单一的解决方案可以保证成功. 作为一个社区,我们必须同时执行几项战略和优先事项 ——一条需要平衡短期经营业绩与中期投资的前进道路. 这种平衡将使学院能够在战略上重新定位自己,以便我们可以继续教育学生的学术进步的长期.

这项工作还需要一个接受挑战并被挑战所激励的社区. 为了保障我们的未来,还有很多工作要做. 董事会意识到并理解这对一个疲惫且仍在处理许多日常考验的社区来说是一个很大的要求. 我留给你们我最喜欢的一段经文——腓立比书4:8:

最后, 兄弟姐妹, 什么是真的, 任何高尚的东西, 只要是对的, 任何纯洁的东西, 只要是可爱的, 凡是值得钦佩的东西——如果有什么东西是优秀的或值得称赞的——就想想这些东西. 

“为宝博体育发声”活动激发了我的希望和热情, 与ACRE聊天, SRI和SPS的学生和教师, 为宝博体育设想一个富有创造性和创新性的未来的动力和能量. 我呼吁你们思考是什么支撑着你们,激励着你们.

下一个 学院更新与费特罗校长 将会继续 October27日,星期四下午3点.m. 它将在现场(学生中心南休息室)和Zoom上举行. 我鼓励你参加,以了解更多About我们的进展.

带着宝博体育的骄傲,

Ron Scheese, 83年

董事会主席

之前的更新

我们的董事会于June10日至11日在校园里举行了自2020年FebruaryMeetings以来的首次Meetings.  在两年前的Meetings上,董事会通过了学院的 战略眼光,路线图 七大战略主题 为了实现我们的 2030年宏伟目标 在宝博体育. 同月,全体教员也通过了《宝博体育》. 本月董事会有机会亲自召开Meetings,这为我们提供了一个机会,让我们暂停并反思在实现该计划方面取得的战略进展,并批准即将到来的2022-2023年的目标.

在我们的Meetings上, 我们审议了2021-2022年目标, 专注于我们所达到的目标, 随之而来的挑战, 还有我们需要做的工作. 讨论非常活跃,为支持2022-2023年目标提供了坚实的理解.

前进的道路继续着已经开始的工作:

  • 宝博体育制度战略的创造性与创新框架, 这是我们与艺术 & 在过去的两年里.
  • 我们将推动重点建设项目——学生成功公地和图书馆, 宿舍和电子竞技设施.
  • 我们将继续在建设一个公平和充分参与的社会方面取得进展.
  • 我们将继续寻找机会,以改善我们的业务流程和操作系统.
  • 与建立可持续金融模式的主题相一致, 学院下一年的三个目标有助于学院的财务状况. 这些目标包括增加基于学费和非传统收入,以及管理我们的长期债务和流动性战略,以资助和推动我们的目标.

我们知道这些目标是雄心勃勃的, 我们知道宝博体育在这些策略的早期阶段受到了挑战. 实现我们的长期愿景需要我们平衡短期财务业绩, 资本支出, 融资和投资管理同时实施的经营改进提供了一个较长期的, 安全和可持续的财务模式.

我们预测2022-2023财年将是我们最大的障碍, 尽管所有指标都出现了令人鼓舞的发展趋势, 大流行并没有使我们的努力变得容易. 然而, 虽然我们的结果可能并没有超出预期, 它们与我们最初的期望一致, 这是好消息.

在我们的Meetings上,董事会采取行动批准:

    • 2022-2023年经营和资本预算.
    • 债务再融资交易 为实现我们理想的策略提供流动资金. 我曾在February份的更新中报道过这项工作, 我们最终能够批准条款和结构,在转型阶段为战略提供资金.
    • 一个新的 商学理学硕士 在专业研究学院.
    • 一项与雷丁学区的合作计划, 全面学习体验®学院 通过科学研究所.

我们在一起的时间也让社区有机会聚在一起,庆祝宝博体育和许多为我们学校做出巨大贡献的有奉献精神的人. 周五下午,我们举行了表彰仪式 特伦斯和罗宾·科廷,杰弗里和简·格里菲斯,克里斯和安·卡拉斯, 而晚期 Stephen Menyhart 在创始人墙的一个特殊仪式上, 他们的名字被刻在那里以表彰他们的远见, 领导力和慷慨.

星期五晚上, 我们认可了自上次Meetings以来已完成任期的董事会成员. 我们很荣幸 南希Dettra 而且 Broadbent约翰 有董事会退休资格,还有 杰夫•乔伊斯 享有名誉主席地位. 我们庆祝 凯西Cafoncelli的 为宝博体育服务,以她的荣誉命名“生命进步奖学金”. 我们表彰了那些在教员执行委员会和共享治理工作组工作的人. 我们重点表扬了那些获得晋升的教职员, 我们还庆祝了自上次亲自Meetings以来加入董事会的新成员.

庆祝活动令人振奋, 我希望,校园里和那个房间里的能量能够延续到有待完成的战略工作中去. 宝博体育有很多值得骄傲的事情. 与此同时,为了保障我们的未来,仍有许多工作要做. 在我们努力实现2030年愿景的过程中,我期待着与大家一起庆祝取得更多成就.

下一个 学院更新与费特罗校长 将会继续 June30日星期四上午10点.m. 它将在个人(学生中心南休息室)和团队举行. 我鼓励你参加,以了解更多About我们的进展.

带着宝博体育的骄傲,

Ron Scheese, 83年

董事会主席

亲爱的宝博体育的同学们:February11日至12日,我们召开了2021-2022学年度的第二次董事会Meetings. 尽管大流行让我们再次虚拟, 我们很感激有几次参与校园生活的机会, 包括哈佛大学教授托尼·杰克(Tony Jack)的鼓舞人心和富有思想的演讲,以及杰克之家的开业典礼和剪彩仪式. 能听到学生们精彩的现场表演是一种特别的享受,这是在“车库”舞台上的首次表演 奥利维亚跟踪, 安东尼·亨德里克斯, 艾德里安·洛佩兹, 凯尔Zayas, Nyjeria法利, 迈克尔·格鲁伯和弗兰基·哈根.

第一天,我们和 艺术 & 科学组 (A&S)了解从潜在学生的研究中得到的数据-询问和被接受的申请人-和A&S集团的发展帮助我们进一步塑造和定义宝博体育的机构身份. 尽管事实和调查结果的某些方面是发人深省的, 我们受到了来自A的专业人士的鼓励&他指出了宝博体育面临的重大潜在机会. 来自A的一名成员&他说:“教师和工作人员的合作以及他们对思想的开放态度使与宝博体育的工作成为他们有过的最好的经历之一.”

董事会强烈支持A的报告&S集团的定位框架专注于创造力和创新, 以及迅速采取行动实施这些建议的必要性. 值得注意的是,这项工作不仅仅是About市场营销. 这是About发展我们的学术和课外项目,它将对实际产生直接影响, 我们学生的生活经验和我们的市场地位. 这需要紧迫性, 优先级, 以及整个奥尔布莱特学院社区——包括校董会——共同努力,清楚地展示我们的承诺, 在行动中, 在我们的信息中, 奥尔布莱特的经历是多么的具有变革性.

我们的第二个战略讨论集中在维持运营绩效之间的平衡, 资本支出, 债务融资, 筹款和投资,学院继续努力追求其战略愿景. 虽然有些项目可以合作完成.e. 新宿舍楼, 电子设备), 学院还必须增加其债务能力,并优先考虑额外的投资机会,以加速学生成功公地和图书馆项目和营地建设的改进. 宝博体育正在与一家承销商合作,董事会财务委员会一直在分析建议,以找到适当的条款和框架,以最佳地定位我们的资产负债表. 我们在一起的时间提供了让整个董事会参与进来的机会, 不仅仅是委员会, 在这项重要的战略工作中.

除了我们About艺术作品的热烈讨论 & 科学和债务/投资管理,我们董事会Meetings的一些亮点还包括:

  • A 狮子 关注的焦点会上,大学预科和暑期项目主任阿黛尔·谢德(Adelle谢德)做了一场About 科学研究院(SRI) 而这创意的很多方面, 这个创新项目正在满足伯克郡及其他地区学龄儿童和教师的需求.
  • 批准教师晋升和终身教职 -祝贺下列教职员:
    • 升任正教授: 阿尔卡纳·宝博体育(法语), 马修·加里森(艺术和数字媒体), 克里斯蒂安·哈曼(化学), 凯瑟琳·雷曼(传讯), Paula Trimpey(戏剧与时尚)
    • 任期和晋升: Lennie Amores(Spanish),Michael Armato(政治学),Erin Ventresca(生物学)
  • 对提供服务年数的认可 幕僚长凯西·卡冯切利 给董事会. 凯西在宝博体育学院退休前的最后一天是February20日星期六. 12. 董事会邀请她参加我们June的Meetings活动,我们希望在那里亲自向她表示敬意和祝贺.
  • 当然, 我们的常规受托和治理责任. 这包括 批准2022-2023年部分初步资本预算 考虑到准备工作和材料的订购,以避免夏季的供应链延误, 在老师的推荐下, 批准:
    • Commencement演讲者,首席法官罗杰·格雷戈里,授予荣誉学位
    • 专业研究学院新增本科专业:跨学科研究和成瘾
    • 专业研究学院应用心理学和运动领导学新毕业生

在今年February的董事会Meetings上,很明显奥尔布莱特学院有很多值得骄傲的事情. 如果你想了解更多,我鼓励所有教职员工加入费特罗校长的下一课 学院更新 了解实现学院目标的进展情况 战略眼光. 亲自或虚拟加入(链接即将到来) March1日,星期二,下午2-3点.m. 在克莱因报告厅.

在我们见面的时候, 董事会也认识到,奥尔布莱特最重要的资源——我们的教职员工——每天都在不遗余力地支持我们的学生,推动奥尔布莱特向前发展. 过去的两年充满了挑战,在很多方面都让人精疲力尽. 不幸的是,我们还没有完全摆脱大流行的负担. 我们怀着极大的赞赏和钦佩认识到你们每个人的奉献精神和承诺,这不仅使宝博体育在这场大流行病期间得以幸存, 而是在我们推进重大项目和计划的过程中蓬勃发展. 我谨代表校董会感谢你们所做的一切!

带着宝博体育的骄傲,

Ron Scheese, 83年

董事会主席

更新2/22/2022

这是83年董事会主席罗恩·斯泽的口信亲爱的宝博体育的同学们:

你们的董事会向你们问好! 尽管我们决定在October8日至9日的Meetings上再次举行虚拟Meetings, 我们中的一些人有幸在September份的返校节期间来到校园,并在周末观看了狮队的70强比赛th 一年一度的椒盐卷饼碗. 很高兴回到美丽的欧布莱特校园!

十月Meetings的一部分, 我们邀请了几位前理事, 受托人emeriti, 和重要校友捐赠者一起讨论高等教育面临的问题,以及奥尔布莱特学院如何 战略眼光 是为了满足学生今天和明天的需求而设计的吗. 我们还从费特罗校长和内阁成员那里了解到,自战略愿景于2020年February得到董事会和教职员工的批准以来,该战略愿景取得了重大进展.

能和这些忠诚的奥尔布莱特人交流真是太好了,他们非常关心奥尔布莱特学院. 我们感谢他们在周六抽出时间参加我们的活动,并期待在我们努力实现宝博体育的目标时进行更多的对话 2030年宏伟目标.

在本次战略Meetings期间分享的一些令人兴奋的成功成果包括:

  • 图书馆重新设想为一个新的学生成功公共图书馆这是一个集学习、研究和历史收藏于一体的受欢迎的地方 $9.到目前为止已经筹集了200万,其中我们的16美元.500万的目标!
  • 宝博体育为加强和建立我们国家认可的学术项目所做的工作 突出了戏剧的成就和进步, 时尚, 历史, English和Alpha课程, 和 科学研究院(SRI).
  • 支持宝博体育建立一个 包容和公平 这一研究成果是由. 布伦达Ingram-Wallace, 谁最近被任命为负责宣传和全面参与的副总裁. 谢谢你,博士. Ingram-Wallace!

我们的虚拟董事会Meetings的其他亮点包括:

  • A 狮子 关注的焦点Meetings上,约翰逊博士做了一场演讲. Ingram-Wallace, 辅导服务主任, 和安·汤普森, 海关与边境保护局, SHRM-SCP, 人力资源总监, “奥尔布莱特的大流行心理健康问题”.”
  • A 虚拟网络机会 十月十二日星期五晚上. 9、允许我们会见并欢迎三位新的写作教师——C. 迪伦巴, 她Hilberg, 和Lena Ziegler——了解我们五个学生组织的工作——招生大使, 狮子的外交官, 骄傲+, 奥尔布莱特基督教团契, 以及黑人妇女领导协会.
  • 当然, 我们的常规受托和治理责任,其中包括批准:
    • 2021-2022年运营预算
    • 2021年December毕业的候选人,经教员批准,并符合毕业所需的所有标准.
    • AY 2022-23的学费、杂费、食宿费
    • 一个新的本科联合专业,支持特殊教育认证

最后, 董事会批准扩大我们与Mediplex的发展伙伴关系,以开发和租赁给宝博体育一个新的宿舍 计划于2023年秋季竣工. 这将满足与招生预测相关的住房需求,并将取代超出其经济寿命的老化设施. 更多About这个令人兴奋的计划的信息将很快发布!

致整个奥尔布莱特社区, 在October的这次Meetings上,很明显奥尔布莱特学院有很多值得骄傲的地方! 为实现我们雄心勃勃的2030年目标而开展的重大工作正在进行中, 正在取得进展, 我们的使命是教育和支持有学术前途的学生,让他们拥有成功的人生和事业. 我谨代表董事会, 谢谢你! 感谢你们为支持我们的学生和推动宝博体育向前发展所发挥的重要作用.

带着宝博体育的骄傲,

Ron Scheese, 83年

董事会主席

亲爱的宝博体育:

June的董事会为我们提供了喘口气的机会, 回顾过去的一年, 并对新的一年充满期待. 这是一个反思我们的成就和批准学院未来工作计划的时刻, 与此同时,继续致力于推动宝博体育实现其长期战略愿景.

在上周(June10-11日)的校董会Meetings上, 我们听取了各种报告,围绕愿景和目标开展了战略对话. 2020-2021学年的一个关键目标是,以保证我们社区安全的方式应对大流行, 充分Employment, 并允许学生利用住宿学习经验. Confronting the p而且emic changed the way everything on campus operated; at least for the short-term. 这需要整个学院的全面合作,需要不断的监控和调整.

祝贺你,宝博体育! 你接受了挑战! 尽管大流行, 学生保留率和成功指标都有所提高, 筹款目标超额完成, 财务业绩也远远好于预算, 以及比2020财年的业绩有所改善. 这种前进的动力激励着我们继续追求我们的 2030年的目标:

“为所有有学术前途的学生缩小教育差距,为那些获得负担得起的高质量学位、拥有强大文科基础的学生,在全国享有声誉, 谁准备好进入劳动力市场, 谁经历了显著的社会经济流动性, 准备好从事充实的工作的人, 所有学生的人口统计数据(性别, 种族, 少数民族, 第一代).

过去的这一学年也是我们朝着我们的目标迈进的一年 机构的优先级 of 发展和支持一个繁荣、互助、公平和赋权的社区.

cites - c和奥尔布莱特种族关系特别小组的工作, 黑人校友协会的参与, 欧布莱特卓越DEI系列, 我们的种族愈合 & 和解面板, 以及首届“赋予宝博体育力量”(empowerment Albright Voices)庆祝活动都被列为成就. 一个亮点是我们周四晚上的社交活动,我们了解了种族愈合的影响 & 在宝博体育社区举行的和解小组Meetings. 我谨代表校董会,向 Shawn Barczynski, Ibi Bangura牧师,Janice Luck以及学生Massiel Del Orbe和Jazer Willis 感谢他们的领导力,感谢他们的热情,感谢他们在周四晚上抽出时间与我们相聚.

宝博体育继续被《美国宝博体育与世界报道》评为全美文理学院社会流动性排名的前四分之一 & 在我们的Meetings上,我们研究了排名方法. 董事会仍然致力于专注于我们的 使命与理想 这是我们前进的最佳路径,我们相信这将随着时间的推移提高我们的排名.

我们都应该花点时间来认识和庆祝这些2021年的成就! 我们对成功感到鼓舞(特别是在大流行的年份), 然而,我们也承认,仍有许多工作要做.

为此, 校董会批准了学院2021-2022年的目标,继续推动我们向2030年愿景迈进. 这些目标的重点是:

  • 建设包容、公平、全面参与的社会
  • 促进我们学生成功的努力
  • 提高我们现有的收入来源,并开发其他收入来源
  • 提高市场品牌知名度
  • 推进必要的资本改善项目

董事会还收到了2022年初步财政预算的最新情况,并将在夏季对财务计划进行最终批准.

2021年June虚拟Meetings的其他亮点包括:

  • 欢迎两位新成员加入董事会,他们在各个领域都有丰富的经验和专业知识: Kristine Hazzard, 83年, principal consultant, Katalyst; 而且 黛博拉·圣. 克莱尔Radwanski, Perrotto Builders, Ltd执行副总裁.
  • 批准对位于Rockl而且 Street的仓库的投资和运营租赁,以满足与学院的学生成功公共空间和图书馆综合体相关的长期和短期存储需求.
  • 参与有关长期可持续财务模式的战略对话,以了解其运营情况, 学院未来十年的资金和资金需求. 这仍然是一个过程中的工作, 但是,在取得结果后将新信息纳入预测的能力方面已经取得了很大进展, 新的计划被开发,资本项目被整合到学院的建模能力中.
  • 了解与大流行相关的心理健康问题 布伦达·英格拉姆-华莱士博士.D., 心理咨询中心主任,心理学副教授.  获得咨询和学业成功之间的联系是一个关键点, 我们非常感谢他所做的工作. 英格拉姆-华莱士和咨询中心的工作人员. 这是奥尔布莱特社区的一个巨大资源.

祝你有一个反思和恢复活力的夏天. 我们期待着回到校园,希望在秋天见到你们中的许多人.

有了狮子的骄傲,

Ron Scheese, 83年

董事会主席

 

尊敬的宝博体育,来自你们董事会的问候! 我们欢迎你回到宝博体育学院2021春季学期,希望你的第一周是美好的!

一周前的今天,我们通过Zoom召开了2021年February的董事会. 一年前,也就是2020年February,是董事会最后一次召开亲自Meetings. 从那时起,我们继续见面,实际上是因为我们, 太, 都致力于维护宝博体育的原则 社区照顾契约以及优先考虑社区健康和安全. 奥尔布莱特学院在应对大流行挑战方面取得了极大的成功,如果我们所有人都继续尽自己的一份力量来照顾自己和我们社区的其他人,我们可以在春天再次实现这一目标.

一年前我们见面时,理事们支持欧布莱特的 战略眼光, 哪一个有助于指导学院定义和建立一个可持续的财务模式,专注于了解学生和他们的需求, 以及我们整个社区的繁荣昌盛. 当时我们几乎没有预料到一场全球大流行病将带来的挑战. 但在过去的12个月里, 通过多次Meetings, 计划, 讨论, 计划的变更, 更多的对话, 前进一步,后退一步, 整个奥尔布莱特社区体现了我们的  ——好奇心、联系、韧性、正直——在前进的每一步中. 这一信息响亮而真实,在我们上周会面的每一次讨论中都交织在一起.

我们的未来被宝博体育作为一个整体社区的力量所激励. 在我们最近的Meetings上,我们的一名董事会成员指出,“COVID无法阻止欧布莱特! 有希望改变的势头.“在整个治疗过程中,我们都能感受到这种精神和能量. 我为学院对大流行作出的勇敢反应感到自豪,并非常高兴地向大家报告这一点 宝博体育在实现其长期愿景方面也取得了坚实的进展.

请允许我分享2021年February虚拟Meetings的一些亮点:

  • 我们的董事会包括校友和社区领袖,他们在各个领域和部门都有丰富的经验. 我们欢迎 董事会有三名新成员迈克尔·H. 里斯86年, 退休,雷丁城; 南希·克. 海岸,J.D., 全球房地产副总裁, 施工副总法律顾问, The Bountiful Company; 而且 Peter D. Stanislawczyk, 东宾制造公司销售高级副总裁.
  • 我们审查了来自校园的About学生成功指标改善的报告, 保持率, 进步努力, 入学趋势, 与2021年预算相比的投资回报和实际财务结果.
  • 我们就校园规划的交叉点进行了几次战略对话, 筹款和融资的视角是,我们的目标是成为一个真正包容和充分参与的社区.
  • 在一个由 Adelle谢德, 我们了解了宝博体育的情况 科学研究院(SRI)她是该公司的董事. 了解到宝博体育通过SRI为伯克郡社区做出的许多贡献是令人着迷的. 我们讨论的许多项目都是因为应对COVID-19挑战带来的教育需求而出现的.
  • 我们与黑人校友协会(SOBA)的成员分享了一些时间,我们在网上一起旅行,了解宝博体育为发展一种支持, 蓬勃发展的, 好吧, 公平赋权的社区. 深深的感谢 雅克·费特罗,卡米·弗莱彻,布伦达·英格拉姆-华莱士,贝丝·基斯特,杰夫·伦茨,凯蒂·曼戈尔德,A.J. Merlino, Ted Ogaldez, Ann Thompson, Ralia Vardaxis和Keith Walls 为他们做准备, 从周五晚上的日程中抽出时间来和我们在一起, 但更重要的是, 感谢他们推动宝博体育实现其愿景的热情和努力.

好奇心,联系,适应力,正直 ——这些都是宝博体育的核心价值观,也反映在我们见面期间的每一次谈话中. 正如我在上周反思的那样, 我对宝博体育社区有了更大的感激. 为了让这些核心价值体现在展示中, 它们必须来自每一个人——学生, 组成奥尔布莱特社区的教职员工. 感谢你们所有人践行我们的价值观,并努力应对大流行的日常挑战,同时关注我们的2030年愿景.

祝春季学期成功.

Ron Scheese, 83年
董事会主席

亲爱的宝博体育的同学们:

你们的董事会向你们问好! 尽管我们希望上周我们能在我们美丽的校园里参加十月份的董事会Meetings, 宝博体育社区的健康和安全仍然是首要任务, 因此,我们再次进行了虚拟Meetings.

我代表董事会, 我只想说我们对学生们是多么的感激, 教师, 工作人员和行政人员继续以宝博体育为榜样 核心价值观 也感谢这种积极进取、坚韧不拔的精神,正是这种精神使这个社区成为如此特殊的地方. 通过大流行特别工作组的非凡领导,宝博体育建立了其 2019冠状病毒病应对方案 within a framework that prioritized the health 而且 安全ty of our community; honored the importance of the residential learning experience; optimized facility capacity 而且 usage aligned with social distancing 而且 sanitation guidance; 而且 retained employment of all 教师 而且 工作人员 throughout the crisis. 你们每个人都对自己的健康和安全做出了承诺 社区照顾契约.

许多大学都没能挺过这个充满挑战的时期,更不用说继续蓬勃发展了. 这真的是欧布莱特狮群中罕见的骄傲! 感谢你们的承诺和坚持不懈.

下面, 我很高兴与大家分享我们强大而激动人心的虚拟董事会Meetings的一些亮点, October16日至17日举行.

  • 首先,我们高兴地欢迎 新受托人 苏珊娜E. 安德森,米.Ed., P.C.C.合作集团的负责人. (CGI),位于华盛顿附近.C.,对董事会说. 苏珊娜有超过25年的高管培训经验, 主持人, 在过去的两年里,他一直与宝博体育合作,支持我们的工作,发展和支持一个繁荣的组织, 公平赋权的社区.
  • An 学术焦点 以向虚拟学习过渡为特色,由 Brian胆 网上学院副院长 & 数字学习; 多萝西Hoerr,教学设计师; 凯伦·罗杰斯 instructional designer; 而且 劳拉DePue教与学主任,获第II项拨款. 尽管在疫情爆发时,许多企业都转向了“随时随地工作”的环境, 大学需要改变教学方法和学习方法, 教师和学生必须采用完全不同的方法和范式. 感谢你这个天才, 我们的团队成功地指导宝博体育社区度过这一过渡时期.
  • 典型的董事会Meetings在受托责任与战略和长期讨论之间取得平衡. 我们的大部分时间都花在讨论学校的问题上 2030年的宏伟目标,如所示 战略愿景文件,该计划于2020年初得到了教员和受托人的支持. 当我们讨论如何缩小2020年的宝博体育和2030年的宝博体育之间的差距时,ZoomMeetings室充满了活力和兴奋, 听到学院为实现这一目标而继续取得的一些进展,令人振奋. 同样重要的是要认识到十年计划不可能很快完成, 这也不能单独完成. 正如他们所说,“这需要一个村庄。.” 我鼓励你们问问自己,你能做些什么来帮助宝博体育实现2030年的目标.
  • 继续讨论宝博体育的战略愿景,董事会谈到 建立一个真正包容和充分参与的社区,关注所拥有的挑战和影响 “为所有有学术前途的学生缩小教育差距的全国声誉,” 正如我们2030年的宏伟目标所述, 真正的意思. 这是一个令人信服的挑战,需要整个宝博体育社区的参与. 让我们认识到我们奋斗的目标有多么远大, 我强烈推荐阅读安东尼·P. 卡内瓦莱,彼得·施密特和杰夫·斯特罗.
  • 我们在一起的时光变得更加特别 虚拟学生网络机会 十月十二日星期五晚上. 其中23名学生与受托人和工作人员进行了交流. 我们分享了一分钟的电梯演讲,回答了About宝博体育之后的职业和生活的问题. 虚拟Meetings有时会阻碍关系的建立, 但我相信我们建立的联系会比我们在极速房间里待的时间更长久. 我要告诉所有的学生,要充分利用学校的职业规划资源, 以及他们在奥尔布莱特大学期间建立的教职员工和校友关系和联系.

此外,董事会在其OctoberMeetings上核准了下列事项:

  • 2020-2021年运营预算
  • 学院2020-2021年的目标是推进战略愿景文件中的机构优先事项和主题.
  • 2020年December由教员批准的毕业候选人,并须满足毕业所需的所有标准. 为了毕业, 每个学生都必须达到各自学位的要求, 有良好的信誉, 还要经过学院和校董会的批准.
  • 与爱玛客教育服务公司(Aramark Educational Services)在食品服务方面的合作协议的延长,包括计划于2021年升级和翻修Jake’s Place.
  • 采取综合政策,精简和完善学院的合同流程,审查和签署权限.

对于整个奥尔布莱特社区,我祝愿你们在强势结束这个学期时取得更大的成功.  保持健康, 安全, 积极的, 乐观, 勤奋的, 有弹性的, 鼓励其他朋友和同事也这样做.

Ron Scheese, 83年
董事会主席

亲爱的宝博体育的同学们:

来自董事会的问候! 我今天写信给你们,希望能在宝博体育学院建立一个新的传统——在我们每次Meetings之后,由董事会主席汇报最新情况. 鉴于我们目前的情况以及我们优先考虑的是确保宝博体育社区所有成员的健康, 我们最近的一次Meetings是在June18日和19日通过视频Meetings举行的.

董事会,提供领导和监督 任务 以及学院的战略方向, is responsible for asking the hard questions about strategic direction; questions that may have implications decades from now. 董事会Meetings定期为受托人提供机会,让他们参与学院面临的关键问题和挑战. 今年二月,我们通过了 战略愿景文件,它列出了一个 宝博体育的战略愿景. 这一战略愿景是致力于建立一个以学生和他们的需求为重点的可持续金融模式, 以及我们整个社区的繁荣昌盛. 要实现我们的共同愿景,还有大量工作要做.

当全球健康危机影响到学院运作的每一个环节并威胁到执行使命的能力时, 作出及时、果断的应对不是一件小事. 首先,也是最重要的, 整个校园的健康和安全一直是并将继续是奥尔布莱特的首要任务. 找到服务那些把教育托付给宝博体育的学生的方法,同时照顾那些职业生活和生计被打乱的教师和员工,需要大量的创造力和创新.

过去的几个月, 校董会定期与行政部门合作,共同应对2019冠状病毒病大流行的挑战,以履行学院的使命,追求学院的愿景. 在我们的董事会上, 我们考察了许多行动, 听过无数暖心的故事, 审查了经济救济方案的要求,并讨论了秋季重返校园的考虑因素和备选方案.

董事会对学生们深表感谢, 教师, 必要的工作人员, 感谢工作人员和行政人员在特殊情况下团结一致,体现了宝博体育社区的价值观和积极进取精神. 尽管挑战重重, 你们的品格和对我们的价值观和基本目标的承诺是坚定不移的. 本邮件附件是董事会批准的一项动议,表达对学院社区的赞赏和认可. 我们希望你对你所取得的成就感到自豪. 我们钦佩和感激您.

学院在应对COVID-19大流行的影响时, 宝博体育还朝着其长期愿景迈出了大步. 以下是我们在董事会上讨论的一些事件和行动:

  • 批准了一个新的公共政策和行政联合专业和一个新的Music制作辅修专业.
  • 通过了20- 21财年的资本预算,并批准了一项支出授权,允许学院在完成20- 21财年的最终运营预算期间在夏季运营, 评估和批准. 随着明年的计划不断浮出水面,仍有大量未知数. 在我们度过这个时期的时候,学院将继续对其财务预测保持保守.
  • 欢迎 董事会有三名新成员黎明Anuszkiewicz, 雷丁医院首席运营官; Dr. 凯伦一个. Marrongelle ’95, head of the Directorate for Education 而且 Human 资源 at the National Science Foundation; 而且 迈克尔D. 范围内, 天普大学商业服务办公室副总裁. 我们感谢我们所有的董事会成员,他们在各个领域和部门都有丰富的经验,所有人都对高等教育和宝博体育充满热情.
  • 认可校友董事局主席 Kat克罗斯利 ’11,系主任 Jon Bekken学生会主席 信仰Guzzo ’20 董事会成员 珍妮特·罗伯茨 ’79 感谢他们对学校的贡献. 董事会欢迎并听取新代表的最新情况 肖恩•克罗斯利 ’11校友董事会主席; 伊恩•Rhile 教师 chair; 而且 迪伦应对 ’21学生会主席.
  • 肯定了将洛克兰大厅从管理协议模式转变为租赁模式所采取的行动,为学院提供了更大的灵活性和对住宅物业的控制.
  • 批准了“20- 21”行政目标的推进 机构优先级 而且 主题 以配合《宝博体育》. 这些目标包括, 等, commitments to inclusivity 而且 equity; library 而且 other facility planning; 而且 retention 而且 student success objectives.
  • 确定了学院2020-2021年战略对话的重点是建设一个真正包容和充分参与的社区. 董事会希望确保我们在发展和支持蓬勃发展的承诺上取得进展, 好吧, 正如学院的战略愿景所表达的那样,公平和赋权的社区. 除了, 董事会成立了一个公平和包容问题特别工作组,与行政部门合作并提供专业知识, 生成思维和建议.
  • 听了一场内容丰富,令人兴奋和鼓舞人心的演讲 科学研究所 在奥尔布莱特学院 Adelle谢德大学预科和暑期项目主任; 克里斯·杰克逊和杰森·莫里斯, Cross-Trainer混合现实的联合创始人; A.J. Merlino, director of music industry studies; 而且 多琳Burdalski他是时装系主任.

如果你问受托人他们最喜欢董事会Meetings的什么, 我相信许多人会强调与奥尔布莱特社区互动的机会——教师, 工作人员, 各位理事,也许最重要的是, 学生. 虽然虚拟Meetings的结构限制了这些建立关系的机会, 我可以证明,整个社区在这段时间里对彼此的奉献和支持使我们在Meetings结束后充满活力和鼓舞. 我们热切期待有机会再次相聚校园,与您共同庆祝,并携手合作,实现我们的战略愿景.

保持健康、安全、积极、乐观和适应力!

Ron Scheese, 83年
董事会主席